以“通过商业手段解决与『工作』相关的社会课题”为使命的 CAMCOM 集团旗下株式会社 Logitec（以下简称“Logitec”；总部：东京都港区；代表取缔役：縄田崇），面向 2 名无叉车实务经验人员，实施了其实战型物流教育平台“ロジカレ（LogiCare）”所提供的「叉车技能提升培训」。学员在 Logitec 新习志野仓库完成约 1 周培训后，结业者分别在埼玉县的物流现场以及 Logitec 江东仓库开始工作。目前，他们主要负责利用叉车开展的现场作业，包括入出库时的托盘搬运以及上架入库等。

行驶培训实景
地点：Logitec 新习志野仓库

从安全教育到上岗后的留任支持一体化推进的「叉车技能提升培训」

Logitec 提供的「叉车技能提升培训」是一套以实操为核心的训练项目，课程结构支持最短 2 天达到实务操作水平。通过将安全教育、依据作业手册的技能习得，以及上岗后的留任支持无缝衔接，推动物流现场所要求的“安全、确实、标准化动作”稳定落地。

培训概要视频

https://logi-tech.co.jp/logicolle/forklift/imgs/intro.mp4

1．直达即战力的实操型培训内容
在还原现场的训练场地中，学员实际操作叉车并完成各项课题，强化实务能力。

2．完善的教材体系
通过文本与视频可反复进行预习与复习，高效掌握正确的作业要领与诀窍。

3．按技能水平匹配的就业支持
通过认证考试者将获得就业支持；可承接的案件与时薪将根据技能等级浮动。

培训首先从安全行为的基础养成开始。随后进入实技训练阶段，围绕驾驶与装卸作业的基础动作进行反复练习，并强调在静止状态下对关键动作进行确认。最终，课程将对接到配属岗位的 OJT（在岗培训）。同时，通过技能检查表、评价表（评价维度：技能、速度、内面/态度）以及反馈表等工具，进行客观评价与达成度判定。

学员上岗后，Logitec 还将持续开展跟进支持，促进培训阶段形成的安全行为在现场稳定固化，从而实现作业品质稳定，并降低离职风险。Logitec 将秉持“培养物流人才的 Logitec”这一理念，持续提供从人才培养到现场就业的一贯支持，推动打造能够提供安心、安全、高品质物流服务的组织体系。

「ロジカレ（LogiCare）」实战型物流教育平台

https://logi-tech.co.jp/logicolle/

“ロジカレ（LogiCare）”面向零经验者与初学者，提供覆盖叉车、司机、分拣管理等各类岗位的实战型培训项目。除在自有仓库开展现场实训外，还提供融入实践经验与诀窍的按需（点播）培训课程，培养并派遣可快速上岗的物流人才。此外，也可根据企业的具体需求，提出定制化的培训方案。